Educational, Mentoring and Consultancy Service

«Мы создали и непрерывно расширяем интегрированную систему инструментов на основе методологий признанных в мире экспертов и практиков и, применяя этот продукт, предоставляем эффективный сервис в области обучения, менторинга и консалтинга по направлениям продакт-менеджмент, бренд-менеджмент и продакт-маркетинг для начинающих предпринимателей и профессиональных экспертов, нанятых в корпорации или развивающих бизнес и стартапы, и обеспечиваем им персональную поддержку в достижении целей и высоких результатов»

Alex Nedo, основатель Brandaq

Обучение, менторинг, консалтинг
Позволяет увеличивать понимание процессов и скорость развития
Основатели
Развивают бизнес и стартап и взаимодействуют с нами для укрепления сильных позиций
Руководители
Задают вектор развития и взаимодействуют с нами для поиска новых возможностей
Менеджеры
Управляют процессами и взаимодействуют с нами для увеличения эффективности
Маркетологи
Расширяют присутствие и взаимодействуют с нами для развития новых компетенций
Брендологи
Увеличивают силу бренда и взаимодействуют с нами для изучения новых подходов
Продуктологи
Создают ценность решений и взаимодействуют с нами для освоения новых навыков
Хронология развития
Мы проходим классические этапы развития стартапов
  1. 2016
    Проектирование минимально жизнеспособного продукта MVP
    Мы вдохновлялись экспертизой большой тройки в области стратегического консалтинга для крупного бизнеса McKinsey, BCG, Bain и начали создавать решение в области консалтинга среднего, малого и микро бизнеса
  2. 2019
    Акселерация в ИЦ Сколково при поддержке экспертов ФРИИ
    Мы прошли отбор в акселератор для стартапов в ИЦ Сколково, организованный совместно с интегратором ИЦ АйТеко, и в процессе сессий менторинга от экспертов ФРИИ, решение для MVP репозиционировали в образование
  3. 2020
    Пилотирование MVP в первом управленческом вузе страны
    Мы начали пилотировать и совершенствовать минимально жизнеспособный продукт начиная с 2019 года и расширяя деятельность к 2020 году в Государственном университете управления, вузе с более 100 летней историей
  4. 2021
    Вывод сервиса в партнерстве с вузом на локальный рынок
    Мы получили приглашение о сотрудничестве с ведущим экономическим вузом РЭУ имени Г.В. Плеханова и объединив наш продукт с брендом и инфраструктурой гос университета вышли на российский рынок образования
  5. 2024
    Пилотирование сервиса в среде стартапов на глобальном рынке
    Мы приступили к пилотному сотрудничеству в процессах консультирования, менторинга и эдвайзинга основателей и команд стартапов в различных странах от ОАЭ до Новой Зеландии, оценивания возможность экспансии
  6. 2026
    Увеличение доли на рынке проф образования 20-ти кратное
    Мы предоставили высокий уровень эффективности обучения, построенный на системе инструментов и индивидуальной поддержке ментора, не имеющий аналогов на рынке, который стал причиной кратного роста
5
лет стабильного сотрудничества с ведущим экономическим госуниверситетом
10
лет с момента основания и начала разработки продукта и непрерывного развития сервиса
10
длительных программ и сокращенных курсов обучения разработано и доступно в настоящий момент
60
и более выпускников длительных программ профпереподготовки защитили и получили дипломы
120
и более практических фреймворков разработано для интегрированной системы инструментов
1000
и более слушателей обучалось на всех программах включая сокращенные и асинхронные
«Единственный способ делать великие дела – любить то, что вы делаете»
Steve Jobs на выступлении перед выпускниками в Stanford University
Влияние стейкхолдеров
Ключевые стейкхолдеры, оказавшие влияние на развитие Brandaq
Процесс обучения
Получайте новые знания на практике и с поддержкой ментора
  1. Изучите практические инструменты
    Один раз в неделю во время синхронных онлайн занятий со всей группой вы знакомитесь с практическими инструментами, поясняемыми и демонстрируемыми преподавателем
  2. Рассмотрите представленные примеры
    В процессе демонстрации практических инструментов преподаватель предоставляет и описывает примеры применения в различных кейсах для разных категорий и рынков 
  3. Примените инструменты к своему кейсу
    Во время выполнения домашней работы для своего кейса вы применяете практические инструменты используя фреймворки (шаблоны), примеры и запись состоявшегося занятия
  4. Проверьте свой результат с ментором
    Выбрав временной слот на синхронном онлайн практическом занятии вы демонстрируете результат домашней работы на индивидуальных менторинг-сессиях с преподавателем
  5. Создайте свое полноценное решение
    В процессе полного обучения по программе применяя обязательные инструменты с индивидуальной поддержкой преподавателя вы спроектируйте полноценный кейс
  • В партнерстве с ведущим вузом
    Обучение на всех программах Brandaq реализуется в РЭУ имени Г.В. Плеханова
    Рейтинг университета
Программы обучения
Выберите подходящую профессию или комбинацию модулей
Продакт-менеджмент
Проектирование и разработка продукта
240 000
рублей за все обучение 252 ак ч (рассрочка без банка до 4 платежей)
Бренд-менеджмент
Проектирование и управление брендом
295 000
рублей за все обучение 284 ак ч (рассрочка без банка до 5 платежей)
Продакт-маркетинг
Менеджмент продукта и коммуникаций
350 000
рублей за все обучение 316 ак ч (рассрочка без банка до 6 платежей)
Развитие инновационных решений и стартапов в цифровой среде
Модуль М01

* Особенности развития инновационных решений и стартапов в цифровой среде.

* Терминология, используемая в области продакт-менеджмента.

* Полезные ресурсы, применяемые в области продакт-менеджмента.

* Манифест гибкой разработки программного обеспечения Agile.

* Методологии гибкой разработки Scrum и Kanban, отличия и назначение.
Основы брендинга и маркетинга, влияние на рыночную позицию
Модуль М02

* Бренд, назначение, явления, эволюция, виды идентификации.

* Иерархия брендов, упорядоченность уровней, назначение.

* Капитал бренда, основные элементы, дополнительные возможности.

* Бренд-стратегии, разновидности, преимущества и недостатки.

* Позиционирование брендов, основные подходы, визуализация.
Эффективная команда, типология личности и эмоциональный интеллект
Модуль М03

* Назначение, особенности и практическое применение типологии личности DISC.

* Формирование эффективной команды при помощи типологии личности DISC.

* Назначение, особенности и практическое применение эмоционального интеллекта EI.

* Увеличение эффективности команды при помощи эмоционального интеллекта EI.
Базовая аналитика рынка, предложения (продукта, сервиса) и бренда
Модуль М04

* Расчет емкости (объема, потенциала) рынка (категории) предложения (продукта, сервиса).

* Определение позиции предложения (продукта, сервиса) и рынка (категории) в цикле хайпа.

* Аналитика состояния спроса на рынке (в категории) предложения (продукта, сервиса).

* Аналитика соответствия конкурентного рынка типам рыночных структур.

* Оценка пяти конкурентных сил, оказывающих влияние на рынок (категорию).

* Определение позиции бренда (и конкурентов) на ступенях эволюции бренда.

* Оценка потенциала бренда предложения (продукта, сервиса) и альтернатив.

* Аналитика комплекса маркетинга (маркетинг-микс) предложения (продукта, сервиса).
Поиск, сегментация, оценка и выбор актуальной целевой аудитории
Модуль М05

* Поиск и сегментация целевой аудитории на рынке и ярусах «неклиентов».

* Основные и дополнительные признаки сегментации потребителей.

* Оценка показателей привлекательности потребительских сегментов и ниш.

* ABCDX-сегментация потребительских групп для выявленных сегментов.

* Оценка и выбор привлекательных целевых потребительских сегментов.
Поиск гипотез о потребностях и проблемах рынка, CustDev и JTBD
Модуль М06

* Формирование карты эмпатии потребителей для выявления потребностей и проблем.

* Формулирование и оценка стратегических гипотез о проблеме при помощи CustDev и JTBD.

* Поиск первопричин желаний (потребностей) аудитории, являющихся мотиваторами потребления.
Валидация гипотез о потребностях и проблемах рынка, CustDev и JTBD
Модуль М07

* Подходы к формированию выборки респондентов и определения ее объемов.

* Организация встреч и интервью для валидации стратегических гипотез о проблеме.

* Формулирование вопросов и выявление инсайтов для валидации гипотез о проблеме.
Выбор стратегии роста и формулирование решения, CustDev и JTBD
Модуль М08

* Оценка привлекательности потребительских сегментов после проведения встреч и интервью.

* Приоритезация работ JTBD с целью выбора стратегии роста и оценки потенциала решения.

* Распределение, выбор и оценка подтвержденных стратегических гипотез о проблеме.
Оценка и увеличение охвата рынка в цикле диффузии инноваций
Модуль М09

* Гипотезы о проблеме в проекции теории потребительских ценностей и барьеров JTBD.

* Формулирование подходов преодоления пропасти и трещин диффузии инноваций.

* Выбор подхода для ориентирования предложения на потребительский рынок.
Проектирование MVP, дополнительные ценности, опыт потребителя CJM
Модуль М10

* Исследование взаимодействия потребителей с предложением при помощи CJM.

* Формирование актуальных характеристик предложения (продукта, сервиса).

* Систематизация и дополнение характеристик предложения (продукта, сервиса).

* Уравновешивание характеристик в качестве выгод предложения (продукта, сервиса).

* Оценка угроз идентичностей проектируемого предложения (продукта, сервиса).
Выбор модели монетизации, построение бизнес-модели, оценка рисков
Модуль М11

* Выбор и совмещение моделей монетизации предложения (продукта, сервиса).

* Формулирование и оценка бизнес-модели предложения Business Model Canvas.

* Поиск и оценка вероятности и последствий рисков проектируемого решения.
Виральность. Product-market fit. Экосистемы. Назначение UX/UI - дизайна
Модуль М12

* Поиск и формулирование виральных свойств предложения (продукта, сервиса).

* Выбор и формулирование механики виральности предложения (продукта, сервиса).

* Формулирование элементов, влияющих на создание привычки потребления предложения.

* Формулирование явлений для эффективного развития предложения (продукта, сервиса).

* Оценка коэффициентов виральности, удержания и роста предложения (продукта, сервиса).

* Подход для определения достижения предложением состояния product-market fit.

* Аналитика супераппов и оценка возможной интеграции предложения в экосистему.

* Значение UX/UI–дизайна в увеличении эффективности восприятия предложения.
Разработка MVP, приоритезация, unit-экономика, продуктовые метрики
Модуль М13

* Выбор продуктовых метрик для оценки эффективности предложения (продукта, сервиса).

* Формулирование, тестирование и выбор подтвержденных тактических гипотез.

* Приоритезация задач и формирование бэклога для создания MVP предложения.

* Разработка минимально жизнеспособного предложения MVP методология Lean Start up.

* Формулирование стратегических гипотез о ценности и вопросов для тестирования.

* Формулирование стратегических гипотез о решении и вопросов для тестирования.

* Расчет unit-экономики разрабатываемого или обновляемого предложения (продукта, сервиса).

* Проверка актуальности и корректности процессов проектирования и разработки MVP.

* Оценка и подтверждение актуальности и востребованности разработанного MVP.
Ценообразование. Эластичность спроса. Денежные потоки СF, PNL, NPV, BEP
Модуль М14

* Постановка задач ценообразования на предложение (продукт, сервис).

* Методы оценки эластичности спроса на предложения (продукты, сервисы).

* Формирование отчета о прибылях и убытка Profit and Loss (PNL).

* Формирование отчета о денежном потоке Cash Flow (СF).

* Расчет чистого дисконтированного дохода Net Present Value (NPV).

* Расчет точки безубыточности проекта Break-Even Point (BEP).

* Анализ конкурентных предложений (продуктов, сервисов) и цен.

* Выбор метода ценообразования на предложение (продукт, сервис).

* Установление окончательной цены на предложение (продукт, сервис).
Разработка внешних идентификаторов бренда (вербальных, визуальных)
Модуль М15

* Выбор внешних идентификаторов бренда, воздействующих на восприятие.

* Визуальные идентификаторы бренда, фирменный стиль, брендбук.

* Вербальные идентификаторы бренда, нейминг бренда.

* Вербальные идентификаторы бренда, слоган бренда.

* Вербальные идентификаторы бренда, история или легенда бренда.
Подходы к оценке основных элементов капитала бренда
Модуль М16

* Оценка уровней осведомленности целевой аудитории о бренде.

* Оценка индекса лояльности потребителей бренду Net Promoter Score (NPS).

* Оценка зависимости реального и воспринимаемого качества предложения бренда.

* Построение карты ассоциаций с брендом в восприятии потребителей.

* Оценка основных элементов капитала бренда и формулирование рекомендаций.
Проектирование позиционирования предложения (продукта, сервиса)
Модуль М17

* Аналитика позиционирования предложения (продукта, сервиса) и альтернатив.

* Оценка интенсивности ассоциаций и их влияния на выбор и потребление целевой аудиторией.

* Сопоставление вариантов позиционирования предложения (продукта, сервиса).

* Определение позиции предложения (продукта, сервиса) на карте восприятия.

* Выбор возможных новых рыночных позиций предложения (продукта, сервиса) на карте восприятия.

* Оценка позиций при помощи измерения интенсивности ассоциаций и ценности.

* Сравнение интенсивности ассоциаций с предложением на возможных позициях.

* Формулирование и оценка нового позиционирования предложения (продукта, сервиса).

* Оценка успешности нового позиционирования предложения (продукта, сервиса).
Формулирование идентичности корпоративного бренда
Модуль М18

* Формулирование миссии корпоративного бренда.

* Формулирование ценностей корпоративного бренда.

* Формулирование видения корпоративного бренда.

* Проектирование личности корпоративного бренда при помощи архетипов.

* Проектирование личности корпоративного бренда при помощи шкалы BPS.

* Формулирование идентичности корпоративного бренда.
Проектирование позиционирования корпоративного бренда
Модуль М19

* Аналитика позиционирования корпоративного бренда и конкурентов.

* Сопоставление вариантов позиционирования корпоративного бренда.

* Проектирование нового позиционирования корпоративного бренда.

* Оценка и сравнение нового позиционирования корпоративного бренда.

* Оценка успешности нового позиционирования корпоративного бренда.
Стратегии брендов и основы управления портфелем брендов
Модуль М20

* Формулирование платформы бренда в совокупной проекции.

* Определение ролей брендов в портфеле при помощи матрицы BCG.

* Выбор стратегии бренда на основании новизны бренда и категории.

* Архитектура и дизайн портфеля брендов в проекции планетарного анализа.

* Оценка и управление сценариями каннибализма в портфеле брендов.

* Формулирование уровней иерархии в портфеле брендов.

* Выбор критериев распределения и структурирование портфеля брендов.

* Оценка и оптимизация структуры портфеля брендов.
Нейронауки, устройство нервной системы, моделирование эмоций и поведения
Модуль М27

* Основные клетки нервной ткани, нейрон, элементы нейрона, импульс.

* Синапс, нейротрансмиттеры, передача сигналов между нейронами.

* Отделы нервной системы человека, ЦНС, ПНС и их функции.

* Отделы головного мозга и обрабатываемые в них процессы.

* Лимбическая система, центр регуляции эмоций, памяти, мотивации.

* Элементы гипоталамуса, центр эндокринной системы и функции.

* Виды гормонов и их особенности во взаимодействии с клетками-мишенями.

* Дофаминовая система, формирование мотивации в головном мозге.

* Влияние лобного отдела в лимбической системе на принятие решения.
Механизмы памяти, влияние на запоми нание и извлечение событий из памяти
Модуль М30

* Характеристика памяти, принцип запоминания воспринимаемой информации.

* Виды памяти, взаимодействие кратковременной и долговременной памяти.

* Процессы памяти, импульсы нейронов, синаптическая пластичность.

* Механизмы памяти, реакция нейронов, кодирование в нейронных сетях.
Системы мышления, сознательные и подсознательные процессы в мышлении
Модуль М31

* Осознанные и неосознанные процессы в системах мышления.

* Эффективные способы воздействия на системы мышления.
Когнитивные искажения, ошибки мышления и мыслительные стратегии
Модуль М32

* Главные когнитивные проблемы человека с позиции когнитивных искажений.

* Основные мыслительные стратегии человека с позиции когнитивных искажений.

* Когнитивные искажения и ошибки мышления человека в принятой системе.

* Примеры применения когнитивных искажений для развития потребления.
Волновые явления, проектирование масштабных явлений в социальной среде
Модуль М33

* Основные элементы формирования масштабных явлений.

* Волны, различаемые по различным параметрам и примеры.

* Основные характеристики волн, описывающие колебания.

* Волновые явления, формируемые при взаимодействии со средой.

* Формирование принципа суперпозиции в явлениях усиления и гашения волн.

* Формирование и влияние явления маятников в коммуникационной среде.

* Методы разработки эффективных масштабных явлений в социальной среде.

* Волновые процессы, являющиеся элементами создания масштабных явлений.
Исследование аудитории, аналитика поведенческих паттернов
Модуль М39

* Типы потребителей и соответствующие барьеры коммуникаций.

* Лимбическая модель и влияние на восприятие потребителей.

* Теория поколений и влияние на восприятие потребителей.

* Теория мотивации и влияние на действия потребителей.

* Творческие стратегии и взаимодействие с потребителями.
Систематизация коммуникаций, планирование и бюджетирование
Модуль М40

* Выбор эффективных инструментов и каналов ИМК.

* Формирование плана коммуникационной кампании.

* Тестирование коммуникаций на соответствие Big Idea.

* Определение бюджета коммуникационной кампании.

* Формирование графика коммуникационной кампании.
Креативные подходы, проектирование визуальных и вербальных решений
Модуль М41

* Обзор репрезентативных систем, связанных с восприятием креативных решений.

* Подходы к созданию визуального креатива и примеры реализации.

* Подходы к созданию вербального креатива и примеры реализации.
Видеомаркетинг, эффективные стратегии классического видеоконтента
Модуль М42

* Традиционные и современные инструменты коммуникаций.

* Характеристики мобильного видео, влияющие на вовлеченность.

* Отличия подходов к созданию контента маркетологов и издателей.

* Четыре типа контента, влияющие на вовлечение и эффективность.

* Различия характеристик видеоплатформ, применяемых в коммуникациях.

* Классическая и современная воронки продаж в проекции типов контента.

* Влияние сторителинга на системы мышления и восприятие контента.

* Типы средств коммуникаций в рамках коммуникационных видеокампаний.

* Эффективные видео хабы, увеличивающие вовлечение целевой аудитории.

* Подходы к формированию пространства, кадра, съемки видео и монтажа.
Комьюнити-менеджмент, основы проектирования эффективных сообществ
Модуль М43

* Основы формирования эффективных сообществ.

* Классические кейсы в комьюнити-менеджменте.

* Задачи комьюнити-менеджмента при построении сообществ.

* Тенденции для проектирования эффективных сообществ.
Количество академических часов, практических занятий, месяцев обучения
Сравнение программ обучения
252 академических часа
26 практических занятий
5 месяцев дистанционно
284 академических часа
32 практических занятия
6 месяцев дистанционно
316 академических часов
42 практических занятия
7 месяцев дистанционно
Особые отличия и преимущества программ обучения
Сравнение программ обучения
Обучение в форме инкубатора стартапов;
Применение практических инструментов;
Индивидуальные сессии с ментором
Обучение в форме инкубатора стартапов;
Применение практических инструментов;
Индивидуальные сессии с ментором
Обучение в форме инкубатора стартапов;
Применение практических инструментов;
Индивидуальные сессии с ментором
Модель профессиональных компетенций (охватываемых программой)
Сравнение программ обучения
I-shaped

(глубокие знания в одной области, исключая базовые в смежных направлениях)
T-shaped

(глубокие знания минимум в одной области, и базовые в смежных направлениях)
T-shaped

(глубокие знания минимум в одной области, и базовые в смежных направлениях)
Акценты на основной и смежных профессиях (включенных в обучение)
Сравнение программ обучения
Большой акцент на продукт, отсутствует бренд, коммуникации и нейро, изучается лишь когнитивные особенности восприятия
Большой акцент на бренд и коммуникации, малый на продукт, плюс изучается нейро когнитивные особенности восприятия
Равноценно большой акцент на продукт, бренд и коммуникации, но не изучается нейро когнитивные особенности восприятия
Количество материалов и знаний в сравнении с данными программами
Сравнение программ обучения
Уменьшенное

(можно расширить, докупив короткие прогр по бренду, коммуникациям, восприятию)
Усредненное

(можно расширить, докупив сокращенную программу по продакт-менеджменту)
Увеличенное

(можно расширить, докупив сокращенную программу по восприятию человека)
Упрощенные рекомендации для выбора релевантой программы обучения
Сравнение программ обучения
Если хотите обучиться и защититься быстрее (и дешевле) или вам нужен только продакт-менеджмент, и вы готовы исключить бренд-менеджмент, эффективные коммуникации и нейро, охватив лишь когнитивные науки о восприятии человека
Если хотите изучить не только весь классический бренд-менеджмент, все эффективные коммуникации и сокращенные базовые основы современного продакт-менеджмента, но и нейро когнитивные науки о восприятии человека (аудитории бренда)
Если хотите изучить полностью весь современный продакт-менеджмент, полностью весь классический бренд-менеджмент, полностью все эффективные коммуникации, и готовы исключить нейро когнитивные науки о восприятии человека
Документ после окончании обучения на программе и успешной защиты
Сравнение программ обучения
Диплом о профпереподготовке
РЭУ имени Г.В. Плеханова
Диплом о профпереподготовке
РЭУ имени Г.В. Плеханова
Диплом о профпереподготовке
РЭУ имени Г.В. Плеханова
Выпускники Brandaq
Востребованы и трудоустроены в крупнейших компаниях и брендах
Торжественное вручение дипломов выпускникам образовательных программ Brandaq и традиционная церемония фотографирования в Академических мантиях происходит в одном из исторических корпусов ведущего Российского экономического университета имени Г.В. Плеханова в центре столицы
Настоящие отзывы талантливых выпускников программ Brandaq
Преимущества выбора
12 факторов реально влияющих на качество обучения мы внедрили и превзошли конкурентов, предоставив вам достойное образование
01
Количество слушателей в группе малое и только до 15 (свыше этого не позволяет преподавателю уделять персональное внимание)
02
Применение практических инструментов вместо просмотра презентаций и болтовни (без этого проф обучение не эффективно)
03
Индивидуальные сессии с ментором на практических занятиях есть и только с закрепленным временем (без них практика бессмыслена)
04
Живые занятия есть и все 100% live (наличие занятий в записи снижает количество живого взаимодействия в группе и эффективность)
05
Преподаватель является основателем стартапа, создал продукт и сервис, добился кратного роста (не наемный олдскул клерк и не новичок)
06
Обучение в форме инкубатора для стартапов (не только получение знаний, но и развитие идеи с поддержкой ментора индивидуально)
07
Проект во время обучения есть и только индивидуальный (групповой не позволяет самостоятельно применять знания на практике)
08
Подготовка кейса к итоговой защите с преподавателем есть и только индивидуальная (групповая персональные особенности не раскроет)
09
Связь с преподавателем есть и постоянная, даже в выходные (отсутствие быстрых ответов снижает продуктивность домашней работы)
10
Обучение дистанционное есть и только онлайн (очное не гибкое и приводит к потере времени на дорогу, пропускам по болезни, отпускам и др)
11
Связь между выпускниками разных потоков возможна для проф контактов, тестирования концепций и др (иначе потенциал роста ниже)
12
Цена соответсвует качеству, или ценность выше цены (вам не навязали дорогой групповой курс без личной поддержки ментора и др)
Вам понравится взаимодействие
Хотя у нас есть цели продаж, в первую очередь мы сосредоточены на создании ценности и построении отношений с целевой аудиторией, а не на использовании ценообразования в качестве фактора переговоров или влияния на решение потребителей о выборе или покупке, поэтому взаимодействуя с нами вы встретите особое персональное внимание и не найдете предложений о скидках, в Brandaq подобных игр нет, вместо них в приоритете культура и философия
Консультации индивидуально
Для фаундеров и участников продуктовых, брендинговых команд по развитию экспертизы и актуальности продуктов, сервисов, брендов
По запросу
Применяйте
Консалтинг
Краткосрочный период консультаций с экспертом для решения тактических задач и оптимизации процессов, ориентированных на развитие и рост бизнеса, при помощи эффективных рекомендаций, передаваемых с инструментами и механиками
  • Рекомендации персонально
  • Инструменты и механики
  • Оптимизация процессов
  • Тактические задачи
Краткосрочно
Очно
Дистанционно
По запросу
Применяйте
Эдвайзинг
Долгосрочный и более глубокий процесс взаимодействия с экспертом для развития стратегии, выступающего в роли второго пилота, но внештатного и не принимающего решения, но помогающего в их принятии и без трансформации нанимающей стороны
  • Все от консалтинга и еще:
  • Погружение в факторы
  • Поддержка в решениях
  • Стратегические задачи
Долгосрочно
Очно
Дистанционно
По запросу
Применяйте
Менторинг
Долгосрочное глубокое сотрудничество с экспертом для передачи проф опыта и обучения, направленное на трансформацию и комплексное развитие профессиональных компетенций и эффективности бизнеса через построение пути и раскрытие потенциала
  • Все от эдвайзинга и еще:
  • Передача опыта эксперта
  • Развитие компетенций
  • Проф трансформация
Долгосрочно
Очно
Дистанционно
  • Раскройте потенциал Юго-Восточной Азии
    Используйте скрытые возможности вывода, развития и роста стартапов в странах Юго-Восточной Азии при поддержке наших экспертов в регионе, готовых по запросу выполнить исследования аудитории и рынков для поиска актуальной формы решения и среды
    Узнать подробности
  • Оцените менторинг под смузи на острове
    Вдохновитесь атмосферой свободы и созидания и ощутив высокую мотивацию развития создавайте востребованные решения с удобным потребительским опытом на персональных менторинг-сессиях вашей команды с нашим экспертом в Юго-Восточной Азии
    Узнать подробности
  • Создайте инкубатор в вашей компании
    Организуйте корпоративный инкубатор или акселератор для стартапов с целью поиска талантов и созданных ими эффективных решений, ускорения их развития при поддержке наших экспертов и внедрения в активные процессы для роста влияния и доли на рынка
    Узнать подробности
  • Внедрите обучение вовлекая в продукт
    Разработайте увлекательные и полезные обучающие курсы при поддержке наших экспертов, привязывая их к вашему продукту или сервису и раскрывая ценность для вовлечения целевой аудитории в потребление и повышения уровня лояльности и продаж
    Узнать подробности
  • Увеличьте ценность повышая охват рынка
    Повышайте актуальность предложения для аудитории без предоставления скидок и с ростом прибыли при помощи увеличения ценности продукта или сервиса и формирования лучшего опыта взаимодействия при поддержке наших экспертов
    Узнать подробности
Вопросы и ответы
Используйте эффективный сервис и удобный опыт взаимодействия
Чем отличается обучение на этих программах от остальных?
Для каких продуктов и брендов, цифровых или физических?
Кому подходит это обучение, новичкам и профессионалам?
Сколько времени потребуется выделять на данное обучение?
В каком формате и в какие дни проводится это обучение?
Как преподается теория и как происходит домашняя работа?
Сколько практических занятий на обучении и какого вида?
Кто преподаватель, почему он один, и в чем преимущество?
Какая у преподавателя скорость ответов на любые вопросы?
Сколько с преподавателем взаимодействий индивидуально?
Как проходит обучение в форме инкубатора для стартапов?
Как можно расширить выбранную программу для обучения?
Как происходит итоговая защита и сам процесс подготовки?
Какой документ выдается после обучения на программах?
Что станет результатом обучения помимо знаний и диплома?
Какие документы нужны для поступления на программы?
С кем договор на обучение, как оплатить, есть рассрочка?
Как подать документы и получить диплом, очно или онлайн?
Какой доп сервис доступен помимо обучения, и для чего?
Свяжитесь с нами
Получите в подарок персональную консультацию по выбору программы обучения или иной формы сотрудничества (консалтинг, эдвайзинг, менторинг и др)

Данный сайт не содержит формы обратной связи по причине отказа от сбора персональных данных. Пожалуйста используйте данные основателя в футере или формы обратной связи на сайте РЭУ имени Г.В. Плеханова для наших программ